JOBS

Werde Teil des
Teams!
Jobs

Gemeinsam erreichen wir mehr

Führungsarbeit verbindet – Teamarbeit begeistert

Vielfalt und Zusammenarbeit leben

Bei uns zählt jede Stimme und jede Idee hat Platz, um Grosses zu bewirken


Bei uns steht eine moderne Teamkultur im Mittelpunkt. Wir fördern Zusammenarbeit auf Augenhöhe, schätzen Vielfalt und setzen auf eine offene Kommunikation.

Jeder Einzelne trägt mit seinen Ideen und Fähigkeiten zum gemeinsamen Erfolg bei. Unsere Arbeitsumgebung inspiriert, motiviert und schafft Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Werde Teil unseres Teams, das gemeinsam Grosses erreicht.

Dein Beitrag ist unser Erfolg

Erlebe eine Arbeitsumgebung, die auf gegenseitiger Wertschätzung basiert


Unsere Führungskultur ist geprägt von Vertrauen, Respekt und Unterstützung. Wir setzen auf klare und offene Kommunikation, die nicht nur den Austausch von Ideen fördert, sondern auch die gemeinsame Zielerreichung in den Fokus rückt.

In unserer Organisation wird Führung als eine inspirierende Kraft verstanden, die Mitarbeitende motiviert, ihre Potenziale voll auszuschöpfen und gemeinsam als Team erfolgreich zu sein. Jede Führungskraft bei uns hat die Aufgabe, ein Umfeld zu schaffen, in dem jede Meinung zählt und in dem wir uns gegenseitig stärken, um Herausforderungen gemeinsam zu meistern.

Unsere Führungskultur basiert auf Vertrauen, Transparenz und Zusammenarbeit. Wir legen grossen Wert auf eine offene Kommunikation, bei der verschiedene Meinungen geschätzt sind. Als Führungskraft unterstütze ich die individuelle Entwicklung und stärke den Zusammenhalt im Team. Durch regelmässiges Feedback und gemeinsame Zielverwirklichung schaffen wir ein Umfeld, in dem Ideen gedeihen können.

Urs Hefti

Leitung Projektentwicklung

Holzbau Plus®

Mit Stolz ausgezeichnet

Die UFFER Holz AG erhielt 2020 das Gütesiegel «Holzbau Plus®».

Das Qualitätslabel Holzbau Plus stellt den Menschen ins Zentrum. Unternehmen, welche die Zertifizierung erhalten, pflegen über die grundlegenden Bestimmungen des Gesamtarbeitsvertrages Holzbau hinaus aktiv eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur. Im Gegenzug fördert das Gütesiegel eine nachhaltige Entwicklung der Betriebe und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit und Beschäftigungssicherung. In einem strengen Qualifizierungsverfahren vergeben, muss der detaillierte Prüfprozess alle drei Jahre wiederholt werden.

Mit den Branchenevents HolzbauPlus wird den zertifizierten Unternehmen eine Plattform geboten, sich regelmässig und unter fachkundiger Moderation über Holzbau-Plus-Themen zu informieren und austauschen zu können. Die Events finden zweimal jährlich statt. Diese Veranstaltungen stehen Firmeninhabern und Mitarbeitenden von Labelbetrieben offen.

Ein schönes Weihnachtsgeschenk! Die UFFER Holz AG darf sich zum Jahresende 2020 mit dem Gütesiegel «Holzbau Plus®» küren lassen. Die Auszeichnung steht für eine vorbildliche Unternehmenskultur und stetige Entwicklung der Mitarbeitenden.

Stefan Strausak

Geschäftsführer Verein Schweizerische Paritätische Berufskommission Holzbau (SPBH)

Rechtsverbindliche Grundlagen für unsere Arbeitsverhältnisse

Zurück